Firma bez składek ZUS. Czy to możliwe?

Czy można prowadzić firmę bez ZUSu? Jaka forma działalności oferuje taką możliwość? Jakie trzeba spełnić warunki? Jakie są wady i zalety takiej formy działalności? Zapraszamy do lektury!

Jedną z najpopularniejszych spółek w Polsce jest spółka z ograniczoną odpowiedzialnością. To kapitałowa spółka handlowa posiadająca osobowość prawną, do jej założenia potrzeba co najmniej dwóch wspólników, których udziały są podzielone racjonalnie tzn., że udziały jednego wspólnika nie mogą być znacznie większe od drugiego. Wyjątkiem, jest założenie jednoosobowej spółki dla przedsiębiorców działających na większą skalę, chcących ograniczyć ryzyko gospodarcze. Kapitał zakładowy musi wynieść co najmniej 5 tys. zł.

Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością

To idealna forma prowadzenia działalności dla osób, które chcą zachować bezpośredni nadzór nad prowadzeniem firmy, ale ograniczyć ryzyko do wysokości swojego wkładu. Planujesz powołanie takiej spółki? Skorzystaj z naszego przewodnika po rejestracji online.

Największymi zaletami tej formy prowadzenia działalności jest:

  • Brak składek ZUS (wyjątek: jednoosobowa sp. z o.o.),
  • Dowolny cel działalności spółki, np. charytatywna czy sportowa,
  • Możliwość założenia spółki przez Internet,
  • Niski kapitał zakładowy: min. 5 tys. zł.

Pomimo dużej ilości zalet musimy liczyć się z tym, że założenie takiej spółki ma również wady, które zostały opisane poniżej:

  • Obowiązek prowadzenia pełnej księgowości,
  • Znacznie większe koszty księgowości w porównaniu do innych form prowadzenia działalności,
  • Składnie sprawozdań finansowych,
  • Podwójne opodatkowanie zysków spółki.

Pytania? Zadzwoń do nas!

Related Posts

Wszystko co musisz wiedzieć o przygotowywaniu deklaracji do ZUS!

Składanie deklaracji ZUS to jeden z najważniejszych obowiązków każdego przedsiębiorcy. Dotyczy to zarówno osób prowadzących jednoosobową działalność gospodarczą, spółek, jak i firm zatrudniających pracowników. Objaśniamy, kiedy składać deklaracje i z jakich formularzy korzystać. Regularne przygotowywanie i wysyłanie dokumentów gwarantuje prawidłowe...

Rozliczenia księgowo-kadrowe pracowników z Ukrainy

Kiedy i jak legalnie zatrudnić obywatela Ukrainy? Jakie są dodatkowe obowiązki pracodawcy w tej kwestii? Co zrobić, by nie narazić się na negatywne konsekwencje prawne i finansowe? Objaśniamy najważniejsze przepisy. Obywatele Ukrainy od lat stanowią ważną część polskiego rynku pracy,...

Wakacje ZUS dla przedsiębiorców   

Kto może skorzystać z wakacji ZUS? Jakie są warunki? Które składki zostały objęte zwolnieniem i czy ma ono wpływ na podleganie pod ubezpieczenie zdrowotne i wysokość przyszłej emerytury? Jak złożyć wniosek o wakacje ZUS i ile trwa jego rozpatrzenie? Omawiamy...

Odprawa emerytalna. Wszystko, co trzeba wiedzieć!

Komu przysługuje odprawa emerytalna? Jaka jest jej wysokość? Jakie warunki trzeba spełnić, by otrzymać to świadczenie? Odpowiadamy na te i inne pytania. Zapraszamy do lektury. W życiu każdego człowieka przychodzi czas na zakończenie kariery zawodowej i przejście na zasłużoną emeryturę....

Archiwizacja dokumentów w dobie cyfryzacji

Jaki długo należy przechowywać dokumenty księgowe i kadrowe? Dlaczego warto je archiwizować? Jak to zrobić? Poznaj praktyczne porady dotyczące przechowywania dokumentacji. Sprawdź, na co należy zwrócić uwagę. Technologia informacyjna rozwija się w zawrotnym tempie, sposoby przechowywania i zarządzania dokumentami przechodzą...
składki zus

Zmiany w składkach ZUS na rok 2024. Co czeka przedsiębiorców?

Czy można uniknąć płacenia składek ZUS? Od czego zależą kwoty składek ubezpieczeń społecznych? Jakie zmiany w tym zakresie czekają na przedsiębiorców? Odpowiadamy! Nowy rok to czas, kiedy przedsiębiorcy starannie analizują zmiany w polityce podatkowej i ubezpieczeniowej. Jednym z kluczowych elementów...